幼兒成長的四大主題示意圖解

幼兒成長服務的工作目標與績效考核的設立

 健 康 
以「身體病痛及安全」為工作目標導向。達成「階段」所設定的1低病童人次，與2低總病程期間的工作目標時，依1各班級為單位，及2全園所為單位考核績效。

 聰 明 
以「歡樂地主動參與學習」為工作目標導向。達成「階段」所設定的1高次數應用「成功經驗教學法」併用「公開表揚及引導孩子自我增強」，與2低「修正卡」數，及3高次數的「家長每日為孩子的歡樂綜合表現情況圈選確認回饋」。

 乖 巧 
以「良好人際互動及成熟地延遲性滿足」為工作目標導向。達成「階段」所設定的1高次數執行「同理心及事前教導法」，及2低「修正卡」數，與3延長孩子的「忍耐、等待、期望」滿足時間、容易溝通又能拉大兌換比率的卡數（或時間）。

 歡 樂 
以「起於歡樂，止於歡樂」為工作目標導向。達成「階段」所設定的1高次數完成「起於歡樂，止於歡樂」，及2低「修正卡」數，與3高次數的「家長每日的歡樂圈選確認回饋」。 

 其 他 
以家長「不煩惱、不擔心、不必交待」及高「滿意度」為工作目標導向。